【平成31年度 助成金のご案内】人材確保等支援助成金

2019年8月9日

”労働者の雇用環境を整備する”ことによって給付金が得られるもの、最後は

人材確保等支援助成金のご案内です。

事業主が、人事評価制度等の整備・実施を行った場合に制度導入助成を、人事評価制度等の適切な運用を経て従業員の離職率の低下（注1）等が図られた場合に目標達成助成金が支給される制度です。

（注1）離職率を目標値以上に低下させた場合
離職率(％)＝所定の期間における離職者数÷所定の期間の初日の正社員数×100

（注2）2％以上賃金がアップするものとして制度整備し、支給することが必要です。

（注3）生産性の向上、労働者の賃金の2％以上のアップ、離職率の低下に関する目標を達成した場合に助成。

（注4）介護/保育事業主が対象となります。

（注5）<>書きは生産性要件を満たした場合の金額。

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