【平成31年度　助成金のご案内】キャリアアップ助成金（健康診断制度コース）

2019年7月11日

今年度の助成金として、次に5つの助成金をご紹介します。

これらは
”労働者の雇用環境を整備する”ことによって

給付金が受けられるものです。

1.　キャリアアップ助成金（健康診断制度コース）

2.　キャリアップ助成金（正社員化コース）

3.　キャリアアップ助成金（賃金規定等共通化コース・諸手当制度共通化コース）

4.　時間外労働等改善助成金

5.　人材確保等支援助成金

まずは、キャリアアップ助成金（健康診断制度コース）について、お伝えします。

こちらは、有期契約労働者等を対象とする「法定外の健康診断制度」を新たに規定し、延べ4人以上実施した場合(注1）に申請できます。

（注１）労働安全衛生法により実施が義務付けられていない有期契約労働者等が対象

（注２）雇入時健康診断または定期健康診断は、事業主が費用の全額を負担することを就業規則に規定し実際に負担すること

（注３）人間ドッグは、事業主が費用の半額以上を負担することを就業規則に規定し実際に負担すること

（注４）<>書きは生産性要件を満たした場合の金額

さらに詳しい内容については
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